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 武汉丽比雅医疗美容 企业简介 招聘职位 应聘留言
招聘职位
  • 美导( 10 人 )
  • 销售经理( 5 人 )
  • 市场专员( 20 人 )
  • 护士( 10 人 )
  • 医师( 5 人 )
  • 业务( 20 人 )
  • 销售经理( 3 人 )
  • 咨询师( 5 人 )
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    企业新闻
  • ·暂无企业新闻
  • 招聘职位
      美导
    招聘职位:美导 10 人
    职位编号:28775 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 2000~2500元/月
    学历要求: 高中 性别要求: 女
    工作经验要求:2<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    美容导师在化妆品、美容公司的地位是非常特殊的,她既是公司做市场开发和发展的军师,也是连接公司和客户的桥梁和纽带,更让消费者对产品及公司产生信赖感的催化剂。美容导师在美容市场中扮演的角色兼具业务员、公司与美容院之间的工作协作者、美容师,美容老师等四种角色,可以说美容导师具有市场管理和技术服务的双重功能。
      具体要求
    1.通过之间的努力提高专业和销售水平,增加整体业绩;
    2.搜集并汇报市场反馈信息;
    3.制作规定的报表定期像公司汇报;
    4.协助执行公司组织地区性推广活动;
    5.充分了解产品,项目,并对公司和足迹建立信心;
    6.做好终端形象维护,保持整洁,良好专一的形象;
    7.平时多学习和积累专业和相关的知识,以便应对不同的客户,用前卫的服务方法来提高服务水平;
    8.平时多研究顾客的心理,以便有更多的销售方针对不同的顾客采用不同的的技巧;
    9.多了解所在美容院的经营过程及经营状况,并采纳收集相关的资料,及时向上级汇报情况,以便对市场更好的把握;
    10.对于加盟店,在售后服务中应给予指导和店内人员培训,并针对加盟店的销售情况帮助搞好促销活动,增加其经济效益,保证每月汇款。
      销售经理
    招聘职位:销售经理 5 人
    职位编号:28776 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 面议元/月
    学历要求: 中专 性别要求: 不限
    工作经验要求:2<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    1、 在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
    2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
    3、 制订销售计划。
    4、 确定销售政策。
    5、 设计销售模式。
    6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
    7、 销售业绩的考察评估。
    8、 销售渠道与客户管理。
    9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
    10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
      具体要求
    一、销售计划、组织与客户管理
    1、 营销范围的把握与市场现状调查。
    2、 决定新设客户的交易条件。
    3、 与客户人际关系的确立。
    4、 搜集竞争者情报。
    5、 销售目标与定额的设订和管理。
    6、 科学而有效的营业分析。
    二、客户的计量管理
    1、 客户的销售统计和销售分析。
    2、 客户的经营分析指导。
    3、 客户资金运转指导及信用调查。
    三、客户营销参谋
    1、 客户销售方针的设定援助。
    2、 支援客户的计划方案。
    3、 从客户处做市场观察。
    4、 为客户做销售促进指导
    四、推销技术
    1、 技术研讨会的举办。
    2、 商品及销售基础知识的传授。
    3、 陪同销售及协助营销。
    4、 销售活动、售后服务指导及抱怨处理。
    五、专业推销
    1、 接受订单的业务‘
    2、 销售事务与公司内部联络。
    3、 帐款回收。
    4、 每日、周、月销售总结、汇报
      市场专员
    招聘职位:市场专员 20 人
    职位编号:30407 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 面议元/月
    学历要求: 高中 性别要求: 不限
    工作经验要求:2<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    岗位职责:1、建立维护良好与广泛的客户关系。拓展新的合作客户,为公司开发稳定的合作客户群;
    2、跟踪和服务现有的客户群体,做好服务工作,办理相关业务事宜
    3、进行市场分析和策划推广公司的产品和服务
    4、负责自身资源业务划分及归类整理工作,并对各类资源数据进行详细统计。
      具体要求
    任职资格:
    1、中专及以上学历;
    2、具备极强的公关及活动推广能力;
    3、有想法、有激情、有良好的文字驾驭能力;
    4、具有极强的工作责任心和优秀的沟通组织能力;
    5、具有优秀的团队协作意识,为人正直、热情、开朗;工作积极主动;
      护士
    招聘职位:护士 10 人
    职位编号:30409 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 面议元/月
    学历要求: 中专 性别要求: 女
    工作经验要求:1<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    1、在护士长和护师指导下进行工作;
    2、认真执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,严格执行查对及交接班制度,防止差错事故的发生;
    3、 做好基础护理和心理护理工作,经常巡视病房,密切观察病人病情变化,发现异常及时报告;
    4、 认真协助做好危重病人的抢救工作;
    5、 协助医师进行各种治疗工作,负责采集各种检验标本;
    6、 参加护理教学和科研,指导护生和护理员、护工的工作;
    7、 定期组织病人学习、宣传卫生知识和住院规则,经常征求病人意见,改进护理工作。每月至少一次;
    8、 负责做好出院前保健宣传工作;
    9、 办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作;
    10、 在护士长领导下,作好病房管理、消毒隔离、物资药品请领保管等工作。
      具体要求
    专科以上,护理专业毕业,有护士证优先,有相关科室工作经验者优先。简历请附照片。
      医师
    招聘职位:医师 5 人
    职位编号:30406 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 面议元/月
    学历要求: 本科 性别要求: 不限
    工作经验要求:5<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    1、负责为顾客实施各类整形美容手术;
    2、指导下级医生不断提高业务技术水平,进行下级医师带教计划;
    3、严格执行医疗规章制度,保证医疗安全,避免医疗纠纷和事故;
    4、配合医院进行各类业务培训;
    5、协助整形美容咨询师进行手术咨询。
      具体要求
    1、本科以上学历,有执业医师以上职称及美容主证资格证书(可注册); 2、5年以上整形外科、美容外科工作经验,掌握扎实的整形外科理论基础,手术技法熟练; 3、注重医疗安全,并具有相当的人体审美素养,能进行个性化的术前设计; 4、工作严谨,为人踏实,热爱本职工作,有较强的服务意识,职业形象佳,沟通能力良好。
      业务
    招聘职位:业务 20 人
    职位编号:32383 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 3000~4000元/月
    学历要求: 高中 性别要求: 不限
    工作经验要求:2<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    1、建立维护良好与广泛的客户关系。拓展新的合作客户,为公司开发稳定的合作客户群;
    2、跟踪和服务现有的客户群体,做好服务工作,办理相关业务事宜
    3、进行市场分析和策划推广公司的产品和服务
    4、负责自身资源业务划分及归类整理工作,并对各类资源数据进行详细统计。
      具体要求
    1、中专及以上学历;
    2、具备极强的公关及活动推广能力;
    3、有想法、有激情、有良好的文字驾驭能力;
    4、具有极强的工作责任心和优秀的沟通组织能力;
    5、具有优秀的团队协作意识,为人正直、热情、开朗;工作积极主动;
      销售经理
    招聘职位:销售经理 3 人
    职位编号:32384 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 6000~9000元/月
    学历要求: 高中 性别要求: 不限
    工作经验要求:4<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    1、 在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
    2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
    3、 制订销售计划。
    4、 确定销售政策。
    5、 设计销售模式。
    6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
    7、 销售业绩的考察评估。
    8、 销售渠道与客户管理。
    9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
    10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
      具体要求
    一、销售计划、组织与客户管理
    1、 营销范围的把握与市场现状调查。
    2、 决定新设客户的交易条件。
    3、 与客户人际关系的确立。
    4、 搜集竞争者情报。
    5、 销售目标与定额的设订和管理。
    6、 科学而有效的营业分析。
    二、客户的计量管理
    1、 客户的销售统计和销售分析。
    2、 客户的经营分析指导。
    3、 客户资金运转指导及信用调查。
    三、客户营销参谋
    1、 客户销售方针的设定援助。
    2、 支援客户的计划方案。
    3、 从客户处做市场观察。
    4、 为客户做销售促进指导
    四、推销技术
    1、 技术研讨会的举办。
    2、 商品及销售基础知识的传授。
    3、 陪同销售及协助营销。
    4、 销售活动、售后服务指导及抱怨处理。
    五、专业推销
    1、 接受订单的业务‘
    2、 销售事务与公司内部联络。
    3、 帐款回收。
    4、 每日、周、月销售总结、汇报
      咨询师
    招聘职位:咨询师 5 人
    职位编号:33104 发布日期:2012-03-22 18:09:57
    工作地区:湖北武汉 待遇水平: 面议元/月
    学历要求: 不限 性别要求: 女
    工作经验要求:2<%=rs2("workYear")%>以上  
      职位说明
    岗位职责:
    1.接待客户,解答客户所咨询的问题;
    2.定期对客户进行回访和维护客户关系;
    3.为客户提供合理专业的建议;
      具体要求
    岗位要求:
    1.女性,年龄35岁以下,有医学相关专业背景;
    2.一年以上咨询工作经验,具有良好的沟通协调能力和服务应变能力;
    3.具有亲和力,形象佳,思路清晰,行业道德意识强;
    4.优良的敬业精神和团队合作意识。



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